Корпоративная культура нашей Компании строится на фундаменте взаимоуважения и доверия. Каждый сотрудник, независимо от срока работы и уровня профессионального развития, важен и ценен для нас. Забота о персонале, создание условий для эффективной работы – ключевая задача нашей HR политики и корпоративной культуры.  

Когда мы говорим «ASBIS», то имеем в виду «Команда». Мы работаем друг с другом без преград и барьеров, создаем и поддерживаем атмосферу, располагающую к высоко результативной и плодотворной работе. Мы поощряем инициативу и поддерживаем инновации. Все становится возможным, когда у тебя есть поддержка и помощь. 

В нашей команде работает много профессионалов и экспертов своего дела, которые щедро делятся своими знаниями. Работая в ASBIS, вы приобретете уникальный профессиональный опыт и расширите свои навыки для развития и реализации своего потенциала. 

Мир и наш рынок с каждым годом меняются все быстрее. Наша задача – идти в ногу со временем, адаптируясь к ожиданиям наших клиентов, изменениям в бизнесе и законодательстве. Именно поэтому мы акцентируем внимание на возможности обучения и развития сотрудников через их участие в различных учебных программах и самообучение. 

Являясь компанией с матричной структурой, мы делаем ставку на быструю, эффективную коммуникацию и оперативное реагирование на проблемы. Мы не сторонники сложных иерархических моделей и ценим принцип «открытой двери», когда у каждого сотрудника есть возможность свободно общаться с менеджментом и коллегами.